Komt een medewerker in de ziektewet te zitten dan kost het u als werkgever altijd geld. Vaak is dit ook het dubbele omdat er nog iemand extra aangenomen moet worden.

Als we dan een rekensom maken van de absentie van 8 tot 12 maanden dan mag je zeker rekenen op bedragen van €26.000,00 die op kunnen lopen tot €78.000,00. Dit staat nog los van de invloed die het kan hebben op de omzet als het bijvoorbeeld om een commerciële functie gaat.

 

Wilt u weten hoe Re-Attach at Work invulling geeft aan een begeleidingstraject, vraag nu een vrijblijvend gesprek aan.